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每日速讀!國家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃參研人員中,45歲以下的占比超過80%


(資料圖片僅供參考)

訊(記者陳琳)2月24日,國新辦舉行“權(quán)威部門話開局”系列主題新聞發(fā)布會(huì)。科技部政策法規(guī)與創(chuàng)新體系建設(shè)司司長解敏介紹,科技部加強(qiáng)對(duì)青年科技人才的培養(yǎng),支持青年科技人才挑大梁、當(dāng)主角,國家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃參研人員中45歲以下的占比超過80%。

解敏介紹,科技部始終把科技人才隊(duì)伍建設(shè)擺在科技工作的突出位置,推動(dòng)科技人才工作取得積極進(jìn)展。2022年,我國研發(fā)人員總量超過600萬人年,連續(xù)多年保持世界第一。人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化,領(lǐng)軍人才和高水平創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)不斷涌現(xiàn),更多青年科技人才脫穎而出。

激發(fā)科技人才活力的體制機(jī)制日益完善。去年國家出臺(tái)了《關(guān)于完善科技激勵(lì)機(jī)制的意見》,強(qiáng)化使命激勵(lì)、貢獻(xiàn)激勵(lì)。深化三評(píng)改革,提出了“破四唯”的許多硬措施,品德、能力、業(yè)績、貢獻(xiàn)評(píng)價(jià)導(dǎo)向更加突出。持續(xù)開展減負(fù)行動(dòng),推出了減表、精簡牌子、檢查瘦身等十多項(xiàng)具體措施。

進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)青年科技人才的培養(yǎng),部署了挑大梁、增機(jī)會(huì)、減考核、保時(shí)間、強(qiáng)身心5方面的新行動(dòng)。支持他們挑大梁、當(dāng)主角,國家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃參研人員中45歲以下的占比超過80%。

實(shí)施更加開放的人才政策,為外國人才來華工作生活提供便利。圍繞可持續(xù)發(fā)展,設(shè)立了聯(lián)合研發(fā)計(jì)劃和創(chuàng)新基金,同50多個(gè)國家和地區(qū)開展聯(lián)合研究,構(gòu)筑集聚優(yōu)秀人才的科研創(chuàng)新高地。

標(biāo)簽: 國家重點(diǎn)

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